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AIDS HEALTHCARE FOUNDATION (AHF) es una organización global sin fines de lucro que brinda medicina de vanguardia y defensoría a más de 2,000,000 de personas en más de 45 países.
Fundada en 1987, actualmente es el mayor proveedor de atención médica en respuesta al VIH y sida a nivel internacional.

AHF México es parte de la organización global Aids Healthcare Foundation. Inició operaciones en Tijuana, Baja California, en 2004, y desde entonces realiza un amplio programa de prevención, diagnóstico y tratamiento de VIH y sida en el país, para dar respuesta a la pandemia que aún no termina. Actualmente, cuenta con 4 clínicas (Ciudad de México, Cuernavaca, Guadalajara y Mérida) y 3 puntos de aplicación de pruebas rápidas (Oaxaca, Tijuana y Xalapa).
A la fecha hemos aplicado más de 1 millón de pruebas rápidas, hemos vinculado a tratamiento a más de 6 mil personas y cada año distribuimos más de 1 millón de condones, todo de manera gratuita y estrictamente confidencial.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

El Coordinador Nacional del Programa de Pruebas Rápidas y Prevención es responsable de la gestión oportuna y estructurada de los programas nacionales de prevención y pruebas rápidas en México, de acuerdo con los objetivos y estrategias regionales y mundiales.

Entre sus principales deberes y responsabilidades, están los siguientes:

• Apoyar al Gerente de Programa del País para desarrollar, implementar y evaluar los programas de prevención y pruebas rápidas, así como promover el trabajo de AHF a nivel nacional.
• Diseñar e implementar campañas de Prevención y Pruebas de VIH, acorde a las estrategias de AHF y directrices globales.
• Crear alianzas con otras organizaciones para desarrollar con mayor eficacia programas de prevención y pruebas rápidas.
• Mantener buenas relaciones de trabajo con los aliados de AHF y agencias externas.
• Planear y lleva a cabo revisiones mensuales de desempeño con nuestras sedes en México y aliados.
• Garantizar que se compilen y entreguen informes mensuales, precisos y oportunos, sobre el rendimiento del programa (RTP).
• Documentar y crear un informe gráfico de todos los logros, historias y resúmenes.
• Completar y enviar, en tiempo y con la mejor calidad, los Informes Mensuales del Programa de Pruebas Rápidas (RTP) y los Informes Mensuales de inventario.
• Proporcionar información relevante a la gerencia acerca del estado del inventario en los puntos de prueba, especialmente de los insumos con vigencia.
• Preparar y generar informes de uso con fines contables o según se requiera de manera oportuna.
• Documentar y crear informes de todos los logros, historias y resúmenes.
• Colaborar con la Gerencia de Operaciones en la búsqueda y selección de proveedores de insumos de saud sexual.
• Recibir pedidos de los puntos de prueba aprobados debidamente y supervisar la distribución de los insumos a las respectivas organizaciones aliadas.
• Garantizar el almacenamiento adecuado y seguro de los bienes y suministros.
• Proporcionar información relevante a la Coordinación acerca del estado del inventario en los puntos de prueba, especialmente de los insumos con vigencia.

FORMACIÓN ACADÉMICA Y EXPERIENCIA

Licenciado/a en Enfermería, Psicología, Pedagogía o Educación para la Salud, con conocimiento en temas de VIH, SIDA e ITS y experiencia en la aplicación de pruebas rápidas de VIH y Sífilis y vinculación a tratamiento.

HABILIDADES REQUERIDAS

En computación y software:

• Domino de MS Office (Word, Excel, PowerPoint); MS Outlook. De preferencia, conocimiento práctico de MS Project.

En el lenguaje

• Capacidad para leer, analizar e interpretar publicaciones periódicas generales de Salud Pública, revistas profesionales, procedimientos técnicos o regulaciones gubernamentales. Capacidad para escribir informes, correspondencia comercial y manuales de procedimientos. Capacidad para presentar información de manera efectiva y responder las preguntas de los grupos de gerentes, coordinadores, usuarios, clientes y público en general.

UBICACIÓN DEL TRABAJO

Ciudad de México

TIPO DE CONTRATO

Tiempo completo (FT)

CARGA HORARIA SEMANAL

48 horas

BENEFICIOS ADICIONALES A LOS DE LA LEY:

• PROGRAMA DE ASISTENCIA AL EMPLEADO (EAP): Servicio gratuito de asesoramiento y consultoría a corto plazo.
• AHF UNIVERSITY: nuestro portal de capacitación, enfocado en habilidades para el desarrollo profesional.
• Transcurridos 3 meses: REEMBOLSO DE MEMBRESÍA DE GIMNASIO
• Transcurridos 6 meses: REEMBOLSO DE MATRÍCULA.

ENVÍO DE LA SOLICITUD

• Los/Las candidatos (as) interesados (as) deberán enviar currículo y carta de motivos, narrando su experiencia y los motivos de interés para ocupar la posición.
• Las solicitudes enviadas deberán ser enviadas al correo electrónico [email protected]  mencionando en el asunto “Nombre de Candidato (a) – Posición a la que se va a postular” con este mismo formato.

PROCESO DE SELECCIÓN

• Los/Las candidatos (as) cuyos CV sean seleccionados serán convocados a entrevistas virtuales a través de Zoom y presenciales en la Ciudad de México.
• Las entrevistas serán acordadas mediante correo electrónico.
• El/la candidato (a) aprobado en la entrevista deberá enviar por medios electrónicos, los siguientes documentos escaneados:

1. Identificación oficial
2. CURP
3. Comprobante de domicilio
4. Constancia de Situación Fiscal
5. Número de seguridad social del IMSS, en caso de que esté dado de alta

INFORMACIÓN DE CONTACTO

Cualquier duda o información adicional sobre este proceso, por favor contacte al siguiente correo electrónico: [email protected]

AIDS HEALTHCARE FOUNDATION (AHF) es una organización global sin fines de lucro que brinda medicina de vanguardia y defensoría a más de 2,000,000 de personas en más de 45 países.
Fundada en 1987, actualmente es el mayor proveedor de atención médica en respuesta al VIH y sida a nivel internacional.

AHF México es parte de la organización global Aids Healthcare Foundation. Inició operaciones en Tijuana, Baja California, en 2004, y desde entonces realiza un amplio programa de prevención, diagnóstico y tratamiento de VIH y sida en el país, para dar respuesta a la pandemia que aún no termina. Actualmente, cuenta con 4 clínicas (Ciudad de México, Cuernavaca, Guadalajara y Mérida) y 3 puntos de aplicación de pruebas rápidas (Oaxaca, Tijuana y Xalapa).
A la fecha hemos aplicado más de 1 millón de pruebas rápidas, hemos vinculado a tratamiento a más de 6 mil personas y cada año distribuimos más de 1 millón de condones, todo de manera gratuita y estrictamente confidencial.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

• Entiende y sigue los procedimientos y las políticas de operación de la AHF.
• Localiza nuevos lugares y lleva a cabo pruebas y consejería de VIH.
• Prepara, organiza, transporta y coloca todos los materiales para la realización de las jornadas en campo, asegura su inventario y correcto resguardo.
• Prospecta: invita a las personas a realizarse la prueba.
• Brinda asesoramiento previo: Conocimientos básicos sobre el virus y la prueba de anticuerpos del VIH.
• Obtiene de las personas atendidas toda la información contenida en la encuesta de riesgo y el consentimiento informado.
• Aplica pruebas: Realiza la prueba rápida de detección de anticuerpos del VIH y cualquier otra que se implemente para las ITS, cumpliendo con la normativa vigente y el manejo adecuado de los residuos municipales y RPBI.
• Recolecta y procesa las muestras de acuerdo con las directrices nacionales, estatales y locales.
• Comunica el resultado a las personas atendidas, de acuerdo con las disposiciones de la normativa vigente, con especial atención a la contención emocional que pueda requerirse.
• Ofrece a lxs uxuarixs referencias tanto con la comunidad local como con los médicos necesarios.
• Facilita la educación sobre la salud y las sesiones de consejería sobre la reducción de riesgo.
• Promueve las conductas sexuales saludables y elogia los planes de reducción de riesgo adoptados por lxs uxuarixs.
• Documenta toda la información requerida con el propósito de realizar informes.

FORMACIÓN ACADÉMICA Y EXPERIENCIA

• Licenciatura o Carrera trunca en: salud pública, ciencias médicas, salud sexual, enfemería, biología, trabajo social, psicología, sociología, ciencias políticas, o afines.
• Conocimiento básico sobre VIH/ITS.
• Licencia de Conducir vigente Tipo A.

HABILIDADES REQUERIDAS

• Conocimiento y sensibilización sobre el VIH/SIDA y las problemáticas relacionadas con la atención médica de pacientes pertenecientes a diversas poblaciones.
• Conocimientos en manejo de equipos de cómputo de escritorio y portátil, software de oficina en sistema operativo Windows, impresoras, dispositivos de comunicación móvil, aplicaciones de comunicación para teléfonos inteligentes.
• Manejo de Excel en funciones de Bases de Datos, Tablas, Fórmulas y Estadísticas.
• Manejo de citas, agenda de servicios, e inventarios.
• Atención al público basada en la empatía, comunicación efectiva, respeto y confidencialidad, para crear un ambiente seguro y de apoyo.
• Capacidad para trabajar con poblaciones diversas y multiculturales
• Capacidad para comunicar temas de salud sexual de forma abierta y libre de prejuicios.
• Habilidad para trabajar en equipo.
• Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar eficazmente según los plazos establecidos.
• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana, tardes y, ocasionalmente, horarios nocturnos, según las necesidades del servicio.
• Se requiere un alto nivel de compromiso con la confidencialidad de la información sensible.
• Deberá tener la capacidad de conducir a los diferentes lugares donde se realicen las pruebas.
• Se requiere la capacidad de conducir vehículos tipo furgoneta.

UBICACIÓN DEL TRABAJO

Andador Puente México 8202, altos 1, Zona Centro Tijuana, Baja California, México.

TIPO DE CONTRATO

Tiempo completo (FT)

CARGA HORARIA SEMANAL

48 horas a la semana, incluyendo sábado.

HORARIO DE TRABAJO

12:00 a 20:00 horas
*puede variar de acuerdo con las necesidades del sitio.

BENEFICIOS ADICIONALES A LOS DE LA LEY:

• PROGRAMA DE ASISTENCIA AL EMPLEADO (EAP): Servicio gratuito de asesoramiento y consultoría a corto plazo.
• AHF UNIVERSITY: nuestro portal de capacitación, enfocado en habilidades para el desarrollo profesional.
• Transcurridos 3 meses: REEMBOLSO DE MEMBRESÍA DE GIMNASIO
• Transcurridos 6 meses: REEMBOLSO DE MATRÍCULA.

ENVÍO DE LA SOLICITUD

• Los/Las candidatos (as) interesados (as) deberán enviar currículo y carta de motivos, narrando su experiencia y los motivos de interés para ocupar la posición.
• Las solicitudes enviadas deberán ser enviadas al correo electrónico [email protected]  mencionando en el asunto “Nombre de Candidato (a) – Posición a la que se va a postular” con este mismo formato.

PROCESO DE SELECCIÓN

• Los/Las candidatos (as) cuyos CV sean seleccionados serán convocados a entrevistas presenciales y virtuales, a través de Zoom y presenciales en el Punto de prueba (Andador Puente México 8202, altos 1, Zona Centro Tijuana, Baja California, México).
• La ubicación de las entrevistas será informada mediante correo electrónico y llamada telefónica a más tardar dos semanas después de enviar su justificación y currículum.
• El/la candidato (a) aprobado en la entrevista deberá enviar por medios electrónicos, los siguientes documentos escaneados:

1. Certificado de Bachillerato y/o último grado de estudios.
2. CURP, Acta de nacimiento, INE.
3. Comprobante de domicilio no mayor a 3 meses (CFE-Luz ó Recibo de teléfono)
4. Número de Seguridad Social u Hoja Rosa del IMSS
5. Dos cartas de recomendación Laborales, 1 Carta de recomendación personal.

INFORMACIÓN DE CONTACTO

Cualquier duda o información adicional sobre este proceso, por favor contacte al siguiente correo electrónico: [email protected]